基于结构-过程-结果三维质量模型的脑心健康管理师工作质量评价指标体系的构建
R74; 目的 构建可靠、科学且具有针对性的脑心健康管理师质量控制指标体系,为脑心健康管理师的管理质量评价提供依据. 方法 采用"结构-过程-结果"三维质量模型作为理论框架,结合文献回顾、国家卫生健康委员会发布的卒中中心评价标准和头脑风暴法拟定指标初稿,采用德尔菲法,通过两轮专家咨询法修订(增添、删除、修改)指标,并根据专家来源、积极性、权威性以及协调程度判定指标的可靠性.最终,利用层次分析法对各指标的重要性进行量化. 结果 本研究共咨询了15名专家,第1轮和第2轮专家咨询问卷的回收率分别为93.33%(14份)、100%(15份),专家权威系数分别为0.947、0.952...
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Published in | 中国卒中杂志 Vol. 19; no. 11; pp. 1359 - 1367 |
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Main Authors | , , , , , , , , , |
Format | Journal Article |
Language | Chinese |
Published |
河南省脑血管病重点实验室
2024
国家卫生健康委脑血管病防治重点实验室 郑州 450052 郑州大学第一附属医院神经内科%长沙市中医医院医务科%湖北省脑卒中防治中心办公室%中国科学技术大学附属第一医院南区护理部%吉林大学第一医院卒中中心%海军军医大学第一附属医院护理部%郑州 450052 郑州大学第一附属医院神经内科 |
Subjects | |
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ISSN | 1673-5765 |
DOI | 10.3969/j.issn.1673-5765.2024.11.012 |
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Summary: | R74; 目的 构建可靠、科学且具有针对性的脑心健康管理师质量控制指标体系,为脑心健康管理师的管理质量评价提供依据.
方法 采用"结构-过程-结果"三维质量模型作为理论框架,结合文献回顾、国家卫生健康委员会发布的卒中中心评价标准和头脑风暴法拟定指标初稿,采用德尔菲法,通过两轮专家咨询法修订(增添、删除、修改)指标,并根据专家来源、积极性、权威性以及协调程度判定指标的可靠性.最终,利用层次分析法对各指标的重要性进行量化.
结果 本研究共咨询了15名专家,第1轮和第2轮专家咨询问卷的回收率分别为93.33%(14份)、100%(15份),专家权威系数分别为0.947、0.952,肯德尔和谐系数分别为0.524和0.649(P<0.001).构建的最终版脑心健康管理师质量控制指标体系,包括一级指标3个(结构指标、过程指标和结局指标),二级指标9个和三级指标51个(其中包括7个加分项).
结论 本研究构建的脑心健康管理师质量控制指标体系可靠、科学且具有针对性,可为脑心健康管理师的质量评价提供依据. |
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ISSN: | 1673-5765 |
DOI: | 10.3969/j.issn.1673-5765.2024.11.012 |