|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp68004 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Schulzová, Kristýna
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Projekt zlepšení procesu příjmu a adaptace pracovníků ve vybrané firmě
|
| 246 |
|
|
|a Project to Improve the Recruitment and Adaptation Process in a Selected Company
|
| 260 |
|
|
|c 2024
|
| 300 |
|
|
|a 104 s. (194 640 znaků).
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Management ve zdravotnictví
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav managementu a marketingu
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a příjem zaměstnanců
|
| 653 |
|
|
|a adaptace zaměstnanců
|
| 653 |
|
|
|a adaptační plán
|
| 653 |
|
|
|a adaptační proces
|
| 653 |
|
|
|a recruitment of employees
|
| 653 |
|
|
|a employee adaptation
|
| 653 |
|
|
|a adaptation plan
|
| 653 |
|
|
|a adaptation process
|
| 655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Gregar, Aleš
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/55129
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
