|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp61742 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Orságová, Jana
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Projekt zvýšení spokojenosti zaměstnanců ve společnosti Kayaku Safety Systems Europe a.s.
|
| 246 |
|
|
|a Project for Increasing Employee Satisfaction in Kayaku Safety Systems Europe co
|
| 260 |
|
|
|c 2022
|
| 300 |
|
|
|a 99 s. (20 384 znaků)
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Marketing management
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Marketing Management
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav managementu a marketingu
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a lidské zdroje
|
| 653 |
|
|
|a spokojenost
|
| 653 |
|
|
|a motivace
|
| 653 |
|
|
|a ohodnocení
|
| 653 |
|
|
|a japonský styl řízení
|
| 653 |
|
|
|a dotazníkové šetření
|
| 653 |
|
|
|a projekt
|
| 653 |
|
|
|a human resources
|
| 653 |
|
|
|a satisfaction
|
| 653 |
|
|
|a motivation
|
| 653 |
|
|
|a remuneration
|
| 653 |
|
|
|a japanese-style management
|
| 653 |
|
|
|a questionnaire survey
|
| 653 |
|
|
|a project
|
| 655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Vydrová, Janka
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/51825
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
