Projekt výběru a rozvoje klíčových kompetencí zaměstnanců S. O. K. stavební, s.r.o. - Šmerdová, Lenka (2007)
Studijní obor: Management a marketing
Studijní obor: Management and Marketing
Ústav: Ústav managementu
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
Keywords: Klíčová slova: lidské zdroje; kompetence; znalosti; dovednosti; vlastnosti; způsobilost; strategie; rozvoj; zaměstnanci; řízení podle kompetencí; Keywords: human resources; competencies; knowledge; skills; characteristics; strategy; development; employees; management by competencies; diplomová práce