|
|
|
|
LEADER |
01390ntm a22003377u 4500 |
001 |
zp58574 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Brantálová, Michaela
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Návrh zdokonalení stimulačního systému ve vybrané zdravotnické organizaci
|
246 |
|
|
|a Proposal for Improving the Stimulation System in the Selected Health Care Organization
|
260 |
|
|
|c 2021
|
300 |
|
|
|a 139 s.
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Management ve zdravotnictví
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Health Services Management
|
500 |
|
|
|a Ústav: Ústav managementu a marketingu
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a stimulace
|
653 |
|
|
|a řízení lidských zdrojů
|
653 |
|
|
|a formy stimulačního systému
|
653 |
|
|
|a odměňování zaměstnanců
|
653 |
|
|
|a stimulation
|
653 |
|
|
|a human resources management
|
653 |
|
|
|a forms of stimulation system
|
653 |
|
|
|a remuneration of employees
|
655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
700 |
1 |
|
|a Bejtkovský, Jiří
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/49946
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|