|
|
|
|
LEADER |
01432ntm a22003857u 4500 |
001 |
zp5731 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Šátava, Pavel
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Zdokonalení motivačního systému zaměstnanců firmy Schneider Electric, a.s.
|
246 |
|
|
|a Improvement of motivation system of employees of Schneider Electric, Inc. company
|
260 |
|
|
|c 2007
|
300 |
|
|
|a 85s., 10s.
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Management a ekonomika
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Management and economics
|
500 |
|
|
|a Ústav: Ústav managementu
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
506 |
|
|
|a Pouze v rámci univerzity
|
653 |
|
|
|a pracovní spokojenost
|
653 |
|
|
|a motivace
|
653 |
|
|
|a stimulace
|
653 |
|
|
|a teorie motivace
|
653 |
|
|
|a dotazníkový průzkum
|
653 |
|
|
|a motivační program
|
653 |
|
|
|a working satisfaction
|
653 |
|
|
|a motivation
|
653 |
|
|
|a stimulation
|
653 |
|
|
|a theory of motivation
|
653 |
|
|
|a survey
|
653 |
|
|
|a motivation program
|
655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
700 |
1 |
|
|a Kacr, Josef
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/4472
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|