|
|
|
|
LEADER |
01604ntm a22004577u 4500 |
001 |
zp49205 |
041 |
|
|
|a eng
|
100 |
1 |
|
|a Rajnohová, Dominika
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Spokojenost zaměstnanců ve vybraných společnostech v České republice
|
246 |
|
|
|a Employee Satisfaction in Selected Companies in the Czech Republic
|
260 |
|
|
|c 2018
|
300 |
|
|
|a 81 s.
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Anglický jazyk pro manažerskou praxi
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: English for Business Administration
|
500 |
|
|
|a Ústav: Ústav moderních jazyků a literatur
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a Zaměstnavatel
|
653 |
|
|
|a zaměstnanec
|
653 |
|
|
|a firemní kultura
|
653 |
|
|
|a způsob vedení zaměstnanců
|
653 |
|
|
|a motivace
|
653 |
|
|
|a zapojení zaměstnanců
|
653 |
|
|
|a pracovní prostředí
|
653 |
|
|
|a pracovní doba
|
653 |
|
|
|a systém odměn
|
653 |
|
|
|a Employer
|
653 |
|
|
|a employee
|
653 |
|
|
|a company culture
|
653 |
|
|
|a leadership
|
653 |
|
|
|a motivation
|
653 |
|
|
|a employee engagement
|
653 |
|
|
|a working environment
|
653 |
|
|
|a working hours
|
653 |
|
|
|a reward system
|
655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
700 |
1 |
|
|a Mikeska, Martin
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/41665
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|