rdf-syntax-grammar
mods:
  schema location: http://www.loc.gov/mods/v3 http://www.loc.gov/standards/mods/v3/mods-3-2.xsd
  title info:
    title: Preference zaměstnaneckých benefitů v závislosti na biosociálních faktorech
  title info:
    title: Employee Benefit Preferences Depending on Biosocial Factors
  name:
    name part: Holešínská, Petra
    role:
      role term: creator
    role:
      role term: dis
  name:
    name part: Martincová, Jana
    role:
      role term: ths
  name:
    name part: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
    role:
      role term: dgg
  name:
    name part: Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
    role:
      role term: dgg
  type of resource: text
  genre: bakalářská práce
  origin info:
    date issued: 2018
    issuance: monographic
  language:
    language term: cze
  physical description:
    extent: 128 s. (209 865 znaků)
  note: Studijní obor: Andragogika v profilaci na řízení lidských zdrojů v neziskové sféře
  note: Studijní obor: Andragogy for Human Resource Management in Non-Profit Sector
  note: Ústav: Ústav pedagogických věd
  note: Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
  note: Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
  note: Bez omezení
  subject:
    topic: zaměstnanecké benefity
  subject:
    topic: strategie odměňování
  subject:
    topic: péče o zaměstnance
  subject:
    topic: zaměstnanecké průzkumy
  subject:
    topic: trendy v zaměstnaneckých benefitech
  subject:
    topic: employee benefits
  subject:
    topic: remuneration strategies
  subject:
    topic: employee care
  subject:
    topic: employee surveys
  subject:
    topic: employee benefits trends
  identifier: http://hdl.handle.net/10563/43267
  access condition: Bez omezení
  record info:
    record identifier: zp48484