Projekt navržení nového systému odměňování ve společnosti TEPLO BRUNTÁL a.s. - Kisková, Zuzana (2017)
Studijní obor: Podniková ekonomika
Studijní obor: Business Administration
Ústav: Ústav podnikové ekonomiky
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
Keywords: řízení lidských zdrojů; systém odměňování; prémiový řád; sociální fond; mzdy; Human Resource Management; Reward System; Bonus Regulations; Social Fund; Wages; diplomová práce