|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp4099 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Kudělková, Ivana
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Analýza systému hodnocení zaměstnanců ve firmě Makro Cash & Carry ČR s.r.o.
|
| 246 |
|
|
|a Analyse of the system of staff assessment at the firm Makro Cash & Carry ČR s.r.o.
|
| 260 |
|
|
|c 2006
|
| 300 |
|
|
|a 66 s., 7 s. obr. příloh
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Management a ekonomika
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Management and economics
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav managementu
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
| 506 |
|
|
|a Práce bude přístupná pouze v rámci univerzity od 19.05.2036
|
| 653 |
|
|
|a Hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a cíle hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a kritéria hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a metody hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a chyby v systému hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a Assesment
|
| 653 |
|
|
|a aims of assesment
|
| 653 |
|
|
|a evaluative criteria
|
| 653 |
|
|
|a techniques of assesment
|
| 653 |
|
|
|a errors of the system of assesment
|
| 655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Kressová, Petra
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/1838
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
