|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp38765 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Juříková, Hana
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Hodnocení zaměstnanců jako důležitá součást řízení lidských zdrojů
|
| 246 |
|
|
|a Evaluation of Employees as an Important Part of Human Resources Management
|
| 260 |
|
|
|c 2015
|
| 300 |
|
|
|a 63 s.
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Andragogika v profilaci na řízení lidských zdrojů v neziskové sféře
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Andragogy for Human Resource Management in Non-Profit Sector
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav pedagogických věd
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a Hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a personalista
|
| 653 |
|
|
|a řízení
|
| 653 |
|
|
|a lidské zdroje
|
| 653 |
|
|
|a zaměstnanci
|
| 653 |
|
|
|a metody
|
| 653 |
|
|
|a kritéria
|
| 653 |
|
|
|a aspekty hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a Evaluation
|
| 653 |
|
|
|a human resources officer
|
| 653 |
|
|
|a management
|
| 653 |
|
|
|a human resources
|
| 653 |
|
|
|a employee
|
| 653 |
|
|
|a methods
|
| 653 |
|
|
|a criterions
|
| 653 |
|
|
|a aspects of evaluation
|
| 655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Kalenda, Jan
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/33166
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
