LEADER 01726ntm a22004577u 4500
001 zp38105
041 |a eng 
100 1 |a Míšaná, Terézia  |4 dis 
245 1 0 |a Communication Differences by Gender: A Top Management Case Study 
246 |a Communication Differences by Gender: A Top Management Case Study 
260 |c 2015 
300 |a 54 s. (62 902 znaků) 
500 |a Studijní obor: Anglický jazyk pro manažerskou praxi 
500 |a Studijní obor: English for Business Administration 
500 |a Ústav: Ústav moderních jazyků a literatur 
500 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií 
500 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities 
506 |a Bez omezení 
653 |a manažerská komunikace 
653 |a komunikační strategie 
653 |a verbální a neverbální komunikace 
653 |a gender 
653 |a gendrová identita 
653 |a gendrové role 
653 |a gendrové stereotypy 
653 |a gendrové rozdíly v jazyku 
653 |a styly veřejného projevu 
653 |a managerial communication 
653 |a communication strategies 
653 |a verbal and nonverbal communication 
653 |a gender 
653 |a gender identity 
653 |a gender roles 
653 |a gender stereotypes 
653 |a gender differences in language 
653 |a public speaking styles 
655 4 |a bakalářská práce 
700 1 |a Kašpárková, Barbora  |4 ths 
710 2 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií  |4 dgg 
710 2 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities  |4 dgg 
856 4 0 |u http://hdl.handle.net/10563/30935  |y Plný text v Digitální knihovně UTB