Firemní kultura a její vliv na řízení lidských zdrojů

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Říhová, Petra (Dissertant)
Other Authors: Šigut, Zdeněk (Thesis advisor)
Format: Manuscript
Language: Czech
Published: 2015
Subjects:
firemní kultura
organizace
lidské zdroje
personální práce
personální management
personální činnosti
odměňování zaměstnanců
vzdělávání zaměstnanců
rozvoj zaměstnanců
motivace
company culture
organization
human resources
personell work
human resources management
HR activities
remuneration of empleyees
education of employees
development of employees
motivation
diplomová práce
Physical Description: 109 s.

Cover

LEADER 01670ntm a22004817u 4500
001 zp35905
041 |a cze 
100 1 |a Říhová, Petra  |4 dis 
245 1 0 |a Firemní kultura a její vliv na řízení lidských zdrojů 
246 |a Corporate Culture and Its Impact on Human Resources Management 
260 |c 2015 
300 |a 109 s. 
500 |a Studijní obor: Sociální pedagogika 
500 |a Studijní obor: Social pedagogy 
500 |a Ústav: Institut mezioborových studií 
500 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií 
500 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities 
506 |a Bez omezení 
653 |a firemní kultura 
653 |a organizace 
653 |a lidské zdroje 
653 |a personální práce 
653 |a personální management 
653 |a personální činnosti 
653 |a odměňování zaměstnanců 
653 |a vzdělávání zaměstnanců 
653 |a rozvoj zaměstnanců 
653 |a motivace 
653 |a company culture 
653 |a organization 
653 |a human resources 
653 |a personell work 
653 |a human resources management 
653 |a HR activities 
653 |a remuneration of empleyees 
653 |a education of employees 
653 |a development of employees 
653 |a motivation 
655 4 |a diplomová práce 
700 1 |a Šigut, Zdeněk  |4 ths 
710 2 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií  |4 dgg 
710 2 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities  |4 dgg 
856 4 0 |u http://hdl.handle.net/10563/32325  |y Plný text v Digitální knihovně UTB 

Similar Items