|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp34369 |
| 041 |
|
|
|a eng
|
| 100 |
1 |
|
|a Šeliga, Jakub
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Porovnání přístupu k rodinnému podnikání v České republice a Kanadě
|
| 246 |
|
|
|a A Comparison of Family Businesses in the Czech Republic and Canada
|
| 260 |
|
|
|c 2014
|
| 300 |
|
|
|a 56 (76 661)
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Anglický jazyk pro manažerskou praxi
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: English for Business Administration
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav moderních jazyků a literatur
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a rodinné podnikání
|
| 653 |
|
|
|a podnik
|
| 653 |
|
|
|a Kanada
|
| 653 |
|
|
|a Česká Republika
|
| 653 |
|
|
|a nástupnický plán
|
| 653 |
|
|
|a hodnoty
|
| 653 |
|
|
|a majitel
|
| 653 |
|
|
|a kultura
|
| 653 |
|
|
|a generace
|
| 653 |
|
|
|a family business
|
| 653 |
|
|
|a company
|
| 653 |
|
|
|a Canada
|
| 653 |
|
|
|a Czech Republic
|
| 653 |
|
|
|a succession plan
|
| 653 |
|
|
|a values
|
| 653 |
|
|
|a culture
|
| 653 |
|
|
|a owner
|
| 653 |
|
|
|a generation
|
| 655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Hnátek, Milan
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/28685
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
