Projekt zavedení systému volitelných zaměstnaneckých výhod v Uherskohradišťské nemocnici a.s. - Daňková, Michaela (2014)
Studijní obor: Management ve zdravotnictví
Studijní obor: Health Services Management
Ústav: Ústav managementu a marketingu
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
Keywords: řízení lidských zdrojů; odměňování; motivace; zaměstnanecké výhody; cafeteria systém; human resource management; remuneration; motivation; employee benefits; cafeteria system; diplomová práce