|
|
|
|
LEADER |
02174ntm a22007097u 4500 |
001 |
zp31956 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Řezníček, David
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Hodnocení zaměstnanců v neziskových organizacích
|
246 |
|
|
|a Evaluation of Employees in Non-Profit Organizations
|
260 |
|
|
|c 2013
|
300 |
|
|
|a 85 s. (163 892 znaků)
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Sociální pedagogika
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Social pedagogy
|
500 |
|
|
|a Ústav: Ústav pedagogických věd
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a Analýza
|
653 |
|
|
|a benefity
|
653 |
|
|
|a cíle
|
653 |
|
|
|a hodnocení výkonu
|
653 |
|
|
|a kariéra
|
653 |
|
|
|a kompetence
|
653 |
|
|
|a kompetenční model
|
653 |
|
|
|a motivace
|
653 |
|
|
|a nábor
|
653 |
|
|
|a nestátní neziskové organizace
|
653 |
|
|
|a odměňování
|
653 |
|
|
|a personalistika
|
653 |
|
|
|a personální činnosti
|
653 |
|
|
|a popis pracovního místa
|
653 |
|
|
|a řízení lidských zdrojů
|
653 |
|
|
|a sociální služby
|
653 |
|
|
|a srovnání
|
653 |
|
|
|a vzdělávání
|
653 |
|
|
|a zaměstnanec
|
653 |
|
|
|a zaměstnavatel
|
653 |
|
|
|a Analysis
|
653 |
|
|
|a benefits
|
653 |
|
|
|a goals
|
653 |
|
|
|a performance appraisal
|
653 |
|
|
|a career
|
653 |
|
|
|a competence
|
653 |
|
|
|a competency model
|
653 |
|
|
|a motivation
|
653 |
|
|
|a recruitment
|
653 |
|
|
|a non-profit organization
|
653 |
|
|
|a remuneration
|
653 |
|
|
|a human resources
|
653 |
|
|
|a personnel activities
|
653 |
|
|
|a job description
|
653 |
|
|
|a human resource management
|
653 |
|
|
|a social services
|
653 |
|
|
|a comparison
|
653 |
|
|
|a education
|
653 |
|
|
|a employee employer
|
655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
700 |
1 |
|
|a Prusáková, Viera
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/20915
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|