|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp29566 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Rosík, Vít
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Řízení lidských zdrojů jako nedílná součást managementu kvality
|
| 246 |
|
|
|a Human Resource Management as an Integral Part of Quality Management
|
| 260 |
|
|
|c 2013
|
| 300 |
|
|
|a 106 s.
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Průmyslové inženýrství
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Industrial Engineering
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Ústav průmyslového inženýrství a informačních systémů
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a Řízení kvality
|
| 653 |
|
|
|a řízení lidských zdrojů
|
| 653 |
|
|
|a vzdělávání a rozvoj zaměstnanců
|
| 653 |
|
|
|a ISO normy
|
| 653 |
|
|
|a vize a cíle společnosti
|
| 653 |
|
|
|a strategie
|
| 653 |
|
|
|a principy managementu kvality
|
| 653 |
|
|
|a soft skills
|
| 653 |
|
|
|a hard skills
|
| 653 |
|
|
|a nástroje vzdělávání
|
| 653 |
|
|
|a Quality management
|
| 653 |
|
|
|a human resources management
|
| 653 |
|
|
|a employee education and development
|
| 653 |
|
|
|a ISO standards
|
| 653 |
|
|
|a visions and objectives of the company
|
| 653 |
|
|
|a strategy
|
| 653 |
|
|
|a principles of quality management
|
| 653 |
|
|
|a soft skills
|
| 653 |
|
|
|a hard skills
|
| 653 |
|
|
|a tools of education
|
| 655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Briš, Petr
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/23543
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
