|
|
|
|
| LEADER |
00000ntm a22000007u 4500 |
| 001 |
zp29167 |
| 041 |
|
|
|a cze
|
| 100 |
1 |
|
|a Soused, Vít
|4 dis
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Motivace zaměstnanců jako součást firemní kultury
|
| 246 |
|
|
|a Motivation of Employees As a Part of Corporate Culture
|
| 260 |
|
|
|c 2013
|
| 300 |
|
|
|a 81 s.
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Sociální pedagogika
|
| 500 |
|
|
|a Studijní obor: Social pedagogy
|
| 500 |
|
|
|a Ústav: Skupina managementu a ekonomiky
|
| 500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
| 500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
| 506 |
|
|
|a Bez omezení
|
| 653 |
|
|
|a Firemní kultura
|
| 653 |
|
|
|a prvky
|
| 653 |
|
|
|a hodnoty
|
| 653 |
|
|
|a principy firemní kultury
|
| 653 |
|
|
|a motivace
|
| 653 |
|
|
|a motivační nástroje
|
| 653 |
|
|
|a teorie motivace
|
| 653 |
|
|
|a hodnocení
|
| 653 |
|
|
|a odměňování
|
| 653 |
|
|
|a loajalita
|
| 653 |
|
|
|a spokojenost zaměstnanců
|
| 653 |
|
|
|a Corporate culture
|
| 653 |
|
|
|a elements
|
| 653 |
|
|
|a values
|
| 653 |
|
|
|a principles of corporate culture
|
| 653 |
|
|
|a motivation
|
| 653 |
|
|
|a motivational tools
|
| 653 |
|
|
|a theory of motivation
|
| 653 |
|
|
|a evaluation
|
| 653 |
|
|
|a remuneration
|
| 653 |
|
|
|a loyalty
|
| 653 |
|
|
|a satisfaction off employees
|
| 655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
| 700 |
1 |
|
|a Šigut, Zdeněk
|4 ths
|
| 710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
| 710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/20509
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|
