|
|
|
|
LEADER |
01370ntm a22004097u 4500 |
001 |
zp28888 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Cibulec, Tomáš
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Firemní kultura a strategické řízení organizace
|
246 |
|
|
|a Corporate Culture and Strategic Management of the Organization
|
260 |
|
|
|c 2013
|
300 |
|
|
|a 93 s. (120 476 znaků).
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Sociální pedagogika
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Social pedagogy
|
500 |
|
|
|a Ústav: Skupina managementu a ekonomiky
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a Firemní kultura
|
653 |
|
|
|a strategie
|
653 |
|
|
|a strategické řízení
|
653 |
|
|
|a organizace
|
653 |
|
|
|a zaměstnanec
|
653 |
|
|
|a hodnoty
|
653 |
|
|
|a normy
|
653 |
|
|
|a Corporate culture
|
653 |
|
|
|a strategy
|
653 |
|
|
|a strategic management
|
653 |
|
|
|a organization
|
653 |
|
|
|a employee
|
653 |
|
|
|a values
|
653 |
|
|
|a codes
|
655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
700 |
1 |
|
|a Šigut, Zdeněk
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/20645
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|