|
|
|
|
LEADER |
01392ntm a22004097u 4500 |
001 |
zp21238 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Hauková, Helena
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Analýza systému vyhledávání, výběru a přijímání pracovníků
|
246 |
|
|
|a Analysis of searching, selecting and recruiting new staff
|
260 |
|
|
|c 2011
|
300 |
|
|
|a 69 s. (67 333 znaků)
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Marketing
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Marketing
|
500 |
|
|
|a Ústav: Vyšší odborná škola ekonomická
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a vyhledávání
|
653 |
|
|
|a výběr
|
653 |
|
|
|a přijímání
|
653 |
|
|
|a zaměstnanec
|
653 |
|
|
|a zaměstnavatel
|
653 |
|
|
|a zdroje
|
653 |
|
|
|a personalistika
|
653 |
|
|
|a search
|
653 |
|
|
|a selection
|
653 |
|
|
|a admission
|
653 |
|
|
|a employee
|
653 |
|
|
|a employer
|
653 |
|
|
|a resources
|
653 |
|
|
|a human resources
|
655 |
|
4 |
|a bakalářská práce
|
700 |
1 |
|
|a Chalupa, Boris
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/15817
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|