Řízení lidských zdrojů v rozvoji firemní kultury

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Hrdlička, Antonín (Dissertant)
Other Authors: Šigut, Zdeněk (Thesis advisor)
Format: Manuscript
Language: Czech
Published: 2010
Subjects:
Physical Description: 113 s.

Cover

LEADER 01447ntm a22004097u 4500
001 zp16650
041 |a cze 
100 1 |a Hrdlička, Antonín  |4 dis 
245 1 0 |a Řízení lidských zdrojů v rozvoji firemní kultury 
246 |a Human resource management in developement of corporate culture 
260 |c 2010 
300 |a 113 s. 
500 |a Studijní obor: Sociální pedagogika 
500 |a Studijní obor: Social pedagogy 
500 |a Ústav: Institut mezioborových studií 
500 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií 
500 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities 
506 |a Bez omezení 
653 |a řízení lidských zdrojů 
653 |a firemní kultura 
653 |a firemní identita 
653 |a image firmy 
653 |a pracovníci 
653 |a policisté 
653 |a Policie České republiky 
653 |a human resource management 
653 |a corporate culture 
653 |a corporate identity 
653 |a corporate image 
653 |a workers 
653 |a police officers 
653 |a the Police of the Czech Republic 
655 4 |a diplomová práce 
700 1 |a Šigut, Zdeněk  |4 ths 
710 2 |a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií  |4 dgg 
710 2 |a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities  |4 dgg 
856 4 0 |u http://hdl.handle.net/10563/12218  |y Plný text v Digitální knihovně UTB