Staff View: Projekt změny systému poskytování zaměstnaneckých výhod v a.s. Kordárna jako nástroje motivace a stabilizace zaměstnanců

Projekt změny systému poskytování zaměstnaneckých výhod v a.s. Kordárna jako nástroje motivace a stabilizace zaměstnanců

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Josefíková, Veronika (Dissertant)
Other Authors:	Gregar, Aleš (Thesis advisor)
Format:	Manuscript
Language:	Czech
Published:	2006
Subjects:	sociální program zaměstnanecké výhody benefity péče o zaměstnance penzijní připojištění řízení lidských zdrojů motivace stabilizace social programs employee's amenities system benefits pensionary additional insurance human resource management motivation stabilization diplomová práce
Physical Description:	80 s.


LEADER	01712ntm a22004217u 4500
001	zp1658
041			\|a cze
100	1		\|a Josefíková, Veronika \|4 dis
245	1	0	\|a Projekt změny systému poskytování zaměstnaneckých výhod v a.s. Kordárna jako nástroje motivace a stabilizace zaměstnanců
246			\|a Employee benefits administration system change project in KORDARNA a.s. company as a motivation and stabilization tool
260			\|c 2006
300			\|a 80 s.
500			\|a Studijní obor: Průmyslové inženýrství
500			\|a Studijní obor: Industrial Engineering
500			\|a Ústav: Ústav průmyslového inženýrství a informačních systémů
500			\|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
500			\|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
506			\|a Pouze v rámci univerzity
653			\|a sociální program
653			\|a zaměstnanecké výhody
653			\|a benefity
653			\|a péče o zaměstnance
653			\|a penzijní připojištění
653			\|a řízení lidských zdrojů
653			\|a motivace
653			\|a stabilizace
653			\|a social programs
653			\|a employee's amenities system
653			\|a benefits
653			\|a pensionary additional insurance
653			\|a human resource management
653			\|a motivation
653			\|a stabilization
655		4	\|a diplomová práce
700	1		\|a Gregar, Aleš \|4 ths
710	2		\|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky \|4 dgg
710	2		\|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics \|4 dgg
856	4	0	\|u http://hdl.handle.net/10563/1905 \|y Plný text v Digitální knihovně UTB