Hodnocení pracovníků jako nástroj personálního řízení ve firmě Pozemní stavitelství Zlín a.s. - Pálková, Lenka (2005)
Studijní obor: Management a ekonomika
Studijní obor: Management and economics
Ústav: Ústav managementu
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta managementu a ekonomiky
Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Management and Economics
Keywords: Pozemní stavitelství Zlín a.s. corporation; management personální; hodnocení pracovní; stavitelství; řízení personální; employee evaluation; Pozemní stavitelství Zlín a.s; building industry; manpower management; bakalářská práce