|
|
|
|
LEADER |
01316ntm a22003617u 4500 |
001 |
zp1015911 |
041 |
|
|
|a cze
|
100 |
1 |
|
|a Kožíšek, Libor
|4 dis
|
245 |
1 |
0 |
|a Činitelé ovlivňující řízení lidských zdrojů
|
246 |
|
|
|a Factors influencing human resources management
|
260 |
|
|
|c 2010
|
300 |
|
|
|a 102 s., 4 s. obr. příloh.
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Sociální pedagogika
|
500 |
|
|
|a Studijní obor: Social pedagogy
|
500 |
|
|
|a Ústav: Institut mezioborových studií
|
500 |
|
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|
500 |
|
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|
506 |
|
|
|a Bez omezení
|
653 |
|
|
|a Řízení lidských zdrojů
|
653 |
|
|
|a manažer
|
653 |
|
|
|a ovlivňující činitelé
|
653 |
|
|
|a sociální klima
|
653 |
|
|
|a podniková kultura
|
653 |
|
|
|a Human Resources Management
|
653 |
|
|
|a Manager
|
653 |
|
|
|a Influencing factors
|
653 |
|
|
|a Social climate
|
653 |
|
|
|a Corporate culture
|
655 |
|
4 |
|a diplomová práce
|
700 |
1 |
|
|a Řehoř, Antonín
|4 ths
|
710 |
2 |
|
|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
|4 dgg
|
710 |
2 |
|
|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
|4 dgg
|
856 |
4 |
0 |
|u http://hdl.handle.net/10563/12592
|y Plný text v Digitální knihovně UTB
|