Staff View: Firemní kultura ve vztahu k řízení lidských zdrojů

Firemní kultura ve vztahu k řízení lidských zdrojů

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Řehořová, Kateřina (Dissertant)
Other Authors:	Kohoutek, Rudolf (Thesis advisor)
Format:	Manuscript
Language:	Czech
Published:	2008
Subjects:	Firemní kultura řízení lidských zdrojů motivace stabilita společnosti oddanost zaměstnanci personální oddělení Company culture human resource management motivation company stability loyalty employees staff department diplomová práce
Physical Description:	125 s.


LEADER	01418ntm a22004097u 4500
001	zp1009206
041			\|a cze
100	1		\|a Řehořová, Kateřina \|4 dis
245	1	0	\|a Firemní kultura ve vztahu k řízení lidských zdrojů
246			\|a Company culture related to the human resources management
260			\|c 2008
300			\|a 125 s.
500			\|a Studijní obor: Sociální pedagogika
500			\|a Studijní obor: Social pedagogy
500			\|a Ústav: Institut mezioborových studií
500			\|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií
500			\|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities
506			\|a Bez omezení
653			\|a Firemní kultura
653			\|a řízení lidských zdrojů
653			\|a motivace
653			\|a stabilita společnosti
653			\|a oddanost
653			\|a zaměstnanci
653			\|a personální oddělení
653			\|a Company culture
653			\|a human resource management
653			\|a motivation
653			\|a company stability
653			\|a loyalty
653			\|a employees
653			\|a staff department
655		4	\|a diplomová práce
700	1		\|a Kohoutek, Rudolf \|4 ths
710	2		\|a Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně. Fakulta humanitních studií \|4 dgg
710	2		\|a Tomas Bata University in Zlín. Faculty of Humanities \|4 dgg
856	4	0	\|u http://hdl.handle.net/10563/6418 \|y Plný text v Digitální knihovně UTB