133 her pro motivaci a rozvoj týmů 2., rozšířené vydání
Publikace určená lektorům, manažerům, vedoucím týmů a personalistům umožňuje snadno a velmi efektivně zvyšovat motivaci a rozvíjet schopnosti a dovednosti týmů a jejich členů. Velkou předností příručky je rozdělení na 133 srozumitelných her a cvičení s určením konkrétních oblastí, které hra v týmu p...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Format: | eBook |
Language: | Czech |
Published: |
Grada
2011
|
Edition: | 1. elektronické vydání |
Subjects: | |
ISBN: | 978-80-247-3927-4 978-80-247-7119-9 978-80-247-7120-5 |
Physical Description: | 1 online zdroj (176 stran) |
LEADER | 02060nam a2200289 i 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | bkp6836 | ||
003 | CZ-prgp | ||
005 | 20170103190445.0 | ||
006 | m-----o--d-------- | ||
007 | cr cn | ||
008 | 170103s2011 xr 000 0 cze | ||
020 | |a 978-80-247-3927-4 |c 289 Kč |q (print) | ||
020 | |a 978-80-247-7119-9 |c 246 Kč |q (online ; pdf) | ||
020 | |a 978-80-247-7120-5 |c 246 Kč |q (online ; epub) | ||
040 | |a Grada |b cze |e rda | ||
100 | 1 | |a Evangelu, Ester, Jaroslava | |
245 | 1 | 0 | |a 133 her pro motivaci a rozvoj týmů |b 2., rozšířené vydání |c Jaroslava Evangelu Ester, Oldřich Fridrich |
250 | |a 1. elektronické vydání | ||
264 | 1 | |b Grada |c 2011 | |
300 | |a 1 online zdroj (176 stran) | ||
336 | |a text |b txt |2 rdacontent | ||
337 | |a počítač |b c |2 rdamedia | ||
338 | |a online zdroj |b cr |2 rdacarrier | ||
520 | 3 | |a Publikace určená lektorům, manažerům, vedoucím týmů a personalistům umožňuje snadno a velmi efektivně zvyšovat motivaci a rozvíjet schopnosti a dovednosti týmů a jejich členů. Velkou předností příručky je rozdělení na 133 srozumitelných her a cvičení s určením konkrétních oblastí, které hra v týmu pomáhá rozvíjet (např. fixace poznatků, komunikace, řízení týmu). U her jsou definovány také body, podle nichž může manažer hodnotit jednotlivé účastníky her. Zjistí tak efektivitu týmové komunikace, formální a neformální vůdcovství, komunikační a vyjednávací dovednosti jednotlivců, jejich motivaci, pozice v týmu, nápaditost a kreativitu, tendence k dalšímu rozvoji apod. Jednotlivá cvičení splní dvojí účel: za prvé posílí týmovou práci, pomohou vzájemnému poznání i zlepšení komunikace a za druhé vedou k odbornému pohledu manažera na jednotlivé členy týmu. | |
650 | 0 | 4 | |a Personalistika |
700 | 1 | |a Oldřich Fridrich | |
856 | 4 | 0 | |u https://www.bookport.cz/AccountSaml/SignIn/?idp=https://shibboleth.utb.cz/idp/shibboleth&returnUrl=/kniha/133-her-pro-motivaci-a-rozvoj-tymu-751/ |y Dostupné v BOOKPORT po přihlášení pomocí eduID |