Personální činnosti a metody personální práce

Kniha postihuje ve stručnosti vývoj personální práce, podmínky personálního řízení, personální strategii a politiku a vliv organizační kultury a organizačního klimatu na identifikaci pracovníků s organizací a prací. Pozornost je zaměřena na motivaci a stimulaci pracovníků, osobnost člověka ve vztahu...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Kocianová, Renata
Format: eBook
Language: Czech
Published: Grada 2010
Edition: 1. elektronické vydání
Subjects:
Personalistika
Psychologie odborná
ISBN: 978-80-247-2497-3
978-80-247-6933-2
Physical Description: 1 online zdroj (224 stran)

Cover

Table of contents

LEADER 02117nam a2200277 i 4500
001 bkp5181
003 CZ-prgp
005 20170103190445.0
006 m-----o--d--------
007 cr cn
008 170103s2010 xr 000 0 cze
020 |a 978-80-247-2497-3  |c 319 Kč  |q (print) 
020 |a 978-80-247-6933-2  |c 271 Kč  |q (online ; pdf) 
040 |a Grada  |b cze  |e rda 
100 1 |a Kocianová, Renata 
245 1 0 |a Personální činnosti a metody personální práce  |c Renata Kocianová 
250 |a 1. elektronické vydání 
264 1 |b Grada  |c 2010 
300 |a 1 online zdroj (224 stran) 
336 |a text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a počítač  |b c  |2 rdamedia 
338 |a online zdroj  |b cr  |2 rdacarrier 
520 3 |a Kniha postihuje ve stručnosti vývoj personální práce, podmínky personálního řízení, personální strategii a politiku a vliv organizační kultury a organizačního klimatu na identifikaci pracovníků s organizací a prací. Pozornost je zaměřena na motivaci a stimulaci pracovníků, osobnost člověka ve vztahu k práci, teorie pracovní motivace a problematiku pracovní spokojenosti. Jádrem publikace jsou dílčí personální činnosti a jejich metody: analýza pracovních míst, kompetence pracovníků, personální plánování, přijímání a uvolnňování pracovníků, řízení pracovního výkonu, hodnocení a odměňování pracovníků, jejich vzdělávání a osobní rozvoj, řízení kariéry, pracovní podmínky, péče o pracovníky, kolektivní vyjednávání, personální poradenství. Zvláštní pozornost je věnována rozhovorům v personální práci. Publikace je určena všem, kdo se zabývají řízením a rozvojem lidí v organizaci, zejména studentům andragogiky a personálního řízení, managementu a psychologie, personalistům a manažerům. 
650 0 4 |a Personalistika 
650 0 4 |a Psychologie odborná 
856 4 0 |u https://www.bookport.cz/AccountSaml/SignIn/?idp=https://shibboleth.utb.cz/idp/shibboleth&returnUrl=/kniha/personalni-cinnosti-a-metody-personalni-prace-234/  |y Dostupné v BOOKPORT po přihlášení pomocí eduID 

Similar Items