Create a gender-balanced workplace

Publikace uvažuje, jak posílit postavení žen na pracovišti a dosáhnout tak větší genderové vyváženosti.

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Francke, Ann (Author)
Format: Book
Language: English
Published: [London] : Penguin Random House, 2019
Edition: First published
Series: Business (Penguin)
Subjects:
ISBN: 978-0-241-39624-7
Physical Description: xx, 166 stran : ilustrace ; 20 cm

Cover

Table of contents

LEADER 01656nam a2200421 i 4500
001 107289
003 CZ ZlUTB
005 20230529140647.0
007 ta
008 190925s2019 xxka e 001 0 eng
999 |c 107289  |d 107289 
020 |a 978-0-241-39624-7  |q (brožováno) 
040 |a ABG001  |b cze  |e rda 
072 7 |a 316.4/.7  |x Sociální interakce. Sociální komunikace  |2 Konspekt  |9 18 
080 |a 316.66-055.1/.3  |2 MRF 
080 |a 331.104/.105  |2 MRF 
080 |a (048.8)  |2 MRF 
100 1 |a Francke, Ann  |4 aut 
245 1 0 |a Create a gender-balanced workplace /  |c Ann Francke 
250 |a First published 
264 1 |a [London] :  |b Penguin Random House,  |c 2019 
300 |a xx, 166 stran :  |b ilustrace ;  |c 20 cm 
336 |a text  |b txt  |2 rdacontent 
337 |a bez média  |b n  |2 rdamedia 
338 |a svazek  |b nc  |2 rdacarrier 
490 1 |a Business 
520 2 |a Publikace uvažuje, jak posílit postavení žen na pracovišti a dosáhnout tak větší genderové vyváženosti. 
650 0 7 |a gender  |7 ph175751  |2 czenas 
650 0 7 |a pracovní vztahy  |7 ph124538  |2 czenas 
650 9 |a industrial relations  |2 eczenas 
655 7 |a monografie  |7 fd132842  |2 czenas 
655 9 |a monographs  |2 eczenas 
830 0 |a Business (Penguin) 
910 |a ZLD002 
942 |2 udc 
992 |a BK  |b SK 
952 |0 0  |1 0  |4 0  |6 3166FRANCKEA  |7 0  |8 BOOK  |9 172197  |a UTBZL  |b UTBZL  |c 010  |d 2023-01-05  |l 1  |m 1  |o 316.6/FRANCKE,A.  |p 420010191972  |q 2028-12-21  |r 2023-01-11  |s 2023-01-11  |v 217.00  |w 2023-01-05  |x N: nákup;  |y 08 
952 |0 0  |1 0  |4 0  |6 3166FRANCKEA  |7 0  |8 BOOK  |9 174482  |a UTBZL  |b UTBZL  |c 005  |d 2023-05-29  |o 316.6/FRANCKE,A.  |p 420010193107  |r 2023-05-29  |v 206.00  |w 2023-05-29  |x N:nákup;   |y 01